|
Введение
В современных условиях все более актуальными становятся вопросы недостаточно эффективного использования всех видов экономических ресурсов. Формирование и развитие рыночной экономики непосредственно зависят от эффективности использования ресурсного потенциала хозяйствующих субъектов. В то же время необходимость сохранения ресурсного потенциала субъектов хозяйствования и территории их расположения, активизация конкурентной борьбы предопределяют необходимость совершенствования методов оценки ресурсного потенциала предприятий.
Основным признаком существования любого предприятия является наличие в его собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленного имущества. Именно оно обеспечивает материально-техническую возможность функционирования предприятия, его экономическую самостоятельность и надежность.
Эффективное использование производственных ресурсов оказывает решающее влияние на снижение издержек производства, себестоимости продукции, а, следовательно, повышение прибыльности и рентабельности работы предприятия. В условиях углубления экономических реформ требуются новые подходы к оценке эффективности использования ресурсов предприятия. Эти обстоятельства, а также недостаточная изученность отдельных теоретических и практических аспектов проблемы обусловили актуальность данной работы.
Термин «эффективность» универсален. Его применяют во всех сферах человеческой деятельности: экономике, политике, науке, технике, культуре и т.д. В экономической литературе разными авторами представлено множество определений экономической эффективности, но все они сводятся к получению максимума возможных благ от имеющихся ресурсов.
Аналитические показатели, выбранные для каждой составляющей производственного потенциала предприятия, а именно: основных средств, материальных ресурсов, трудовых ресурсов – позволяют детально изучить внутрипроизводственные резервы при использовании каждого элемента производственного потенциала, определить причины неэффективного и неполного их потребления, создают основу для разработки корректирующих мероприятий по наиболее эффективному использованию ресурсов предприятия.
Анализ производственного потенциала предприятия базируется на рассмотрении составляющих его видов ресурсов в тесной взаимосвязи, поскольку отсутствие или недостаточность одного из них или неэффективное их потребление нарушает процесс производства продукции – ключевой процесс любого промышленного предприятия.
Объектом исследования являются МУП «Департамент продовольствия и социального питания».
Предметом исследования являются оценка эффективности использования производственных ресурсов.
Цель выпускной квалификационной работы – оценить эффективность использования производственных ресурсов предприятия, изучить перспективы повышения эффективности использования производственных ресурсов.
Для достижения цели решаются следующие задачи:
изучить теоретические и методологические понятия, связанные с производственными ресурсами предприятия и оценкой эффективности их использования;
провести анализ производственно-экономической деятельности предприятия;
рассмотреть методы оценки эффективности использования производственных ресурсов;
разработать рекомендации по применению современных подходов к оценке эффективности использования производственных ресурсов на предприятии;
оценить эффективность использования производственных ресурсов;
выявить комплекс мероприятий, позволяющих повысить эффективность использования ресурсов на предприятиях;
разработать рекомендации предприятию по созданию программы, направленной на повышение эффективности использования производственных ресурсов.
При написании выпускной квалификационной работы теоретическую базу исследования составили труды российских и зарубежных специалистов в области экономической теории и анализа хозяйственной детальности предприятия И.А. Бланка, В.Я. Горфинкеля, B.М. Родионовой, Г.В. Савицкой, О.И. Волкова, М.Я. Погореловой, А.А. Канке, А.Д. Шеремет и других авторов. Для написания аналитической части работы были использованы материалы и документы МУП Департамента продовольствия и социального питания.
При выполнении выпускной квалификационной работы использовались общие методы анализа: анализ, синтез, измерение, сравнение, а также специальный метод экономического анализа: детерминированный факторный анализ.
Выпускная квалификационная работа имеет следующую структуру.
Во введении определены цели, актуальность, предмет и объект, задачи
исследования.
В первой главе рассмотрены теоретические основы оценки производственных ресурсов предприятия.
Во второй главе проведен анализ и оценка использования производственных ресурсов МУП «Департамент продовольствия и социального питания».
В третьей главе разработаны предложения по повышению эффективности использования производственных ресурсов предприятия.
В заключении сформулированы основные выводы и предложения, полученные в результате работы над выпускной квалификационной работой.
Do'stlaringiz bilan baham: |
