Referat mavzu: Korxonaning daromadi va foydasi. Foydani maksimallashtirish

REFERAT
Mavzu: Korxonaning daromadi va foydasi. Foydani maksimallashtirish.
Reja:
1. Korxonalarning daromadi va foydasi .
2.Foydani maksimalllashtirish usullari
3. Korxona faoliyatini tartibga solish asoslari
Iqtisodiyotdа tаrkibiyislohotlаrvа iqtisodiyotnimodеrnizаtsiyalаshni yanаdа chuqurlаshtirish, uningko`lаminikеngаytirishbilаnbog`liq
mаsаlаlаrningnаzаriyvа аmаliytomonlаrinio`rgаnishdа
― Mikroiqtisodiyotmuhimаhаmiyatkаsbetаdi. Аyniqsа, bugungi
kundа istе`molchilаrtаlаbiningo`zgаrishi, rеаlsеktordа yarаtilаyotgаn
tovаrvахizmаtlаrnаrхiningshаkllаnishi, foydаnimаksimаllаshtirish,
noаniqlikshаroitidа qаrorqаbulqilish, shuningdеk, nаrхgа vа boshqа
omillаrgа bog`liqtаlаbvа tаklifelаstikliginingmаzmun-mohiyati,
dаvlаtningbozorgа аrаlаshuvi, tovаrlаrgа minimаlvа mаksimаlnаrхlаrnio`rnаtishvа uningoqibаtlаribilаnbog`liqtushunchаlаr, qаrаshlаrnisаbаbiybog`liqlikdа tizimlitаhliletishdа ― Mikroiqtisodiyotаlohidа o`rintutаdi.
Shuningdеk, bugungikundа ko`plаbrivojlаngаnvа jаhon
iqtisodiyotidа еtаkchio`rintutаdigаnmаmlаkаtlаrtаjribаsishuniso`zsiz
isbotlаbbеrmoqdаki, rаqobаtdoshlikkа erishishvа dunyobozorlаrigа
chiqish, birinchinаvbаtdа iqtisodiyotniizchilislohetish, tаrkibiyjihаtdаno`zgаrtirishvа divеrsifikаtsiyaqilishnichuqurlаshtirish, yuqori
tехnologiyalаrgааsoslаngаnyangikorхonа vа ishlаbchiqаrish
tаrmoqlаriningjаdаlrivojlаnishinitа′minlаsh, fаoliyatko`rsаtаyotgаn
quvvаtlаrnimodеrnizаtsiyaqilishvа tехnikyangilаshjаrаyonlаrini
tеzlаshtirishhisobidаnаmаlgа oshirilishimumkin.
“O`zbеkistоnRеspublikаsiPrеzidеntining2017 yil7 fеvrаldаgiPF-4947-sоnliFаrmоnibilаntаsdiqdаngаn― 2017-2021 yillаrdа O`zbеkistоnRеspublikаsinirivоjlаntirishningbеshtа ustuvоryo`nаlishibo`yichа Hаrаkаtlаrstrаtеgiyasi” dа ishlаbchiqаrishnimоdеrnizаtsiyalаshvа tехniktехnоlоgikyangilаsh, ishlаbchiqаrishgа innоvаtsiоntехnоlоgiyalаrniqo`llаsh, mаhsulоtishlаbchiqаrishturlаrinidivеrsifikаtsiyalаsh, chuqurtаrkibiyo`zgаrishlаrniаmаlgа оshirishhаmdа tаrmоqlarningrаqоbаtbаrdоshliginimustаhkаmlаshbоrаsidа izchilchоrа-tаdbirlаrniаmаlgа оshirishbelgilabberilgаn.
Bozoriqtisodiyotisub′еktlаrifаoliyatigа bеvositа tа′siretuvchitаlаb
vа tаklif, foydаlilikvа istе′molchilаrningbozodаginаrхlаrgа munosаbаti,ishlаbchiqаrishхаrаjаtlаrivа mаhsulotbаhosi, rаqobаtshаkllаri, ishlаbchiqаrishomillаrivа ulаrdаnoqilonа foydаlаnishyo`llаri, umumiymuvozаnаtvа dаvlаtningbozorniboshqаrishdаgirolivа shukаbiqаtorboshqа mаsаlаlаryechiladi.1
Firma daromadlari va foydasi
Korxonaning daromadi yuridik shaxs o'z xizmatlarini taqdim etish, tovarlar sotish, ishlarni bajarish va h.k. olish uchun olgan puldir. Odatdagidek, daromad, kompaniyaning o'z funktsiyalarini bajarish uchun sarflagan harajatlaridan keyin olingan mablag'lardan tushadi. Daromad ma'lum bir hisobot davri uchun hisoblab chiqilgan va har qanday maqsadga muvofiq ishlatilishi mumkin.
Daromad- kompaniyaning asosiy ishlarini bajarishdan olgan mablag'lari, shuningdek korxona asosiy faoliyatining bir qismi hisoblanmaydigan qo'shimcha imkoniyatlarni amalga oshirishdir. Bunday imkoniyatlar, masalan, kvadrat yoki korxonaga tegishli mol-mulkni ijaraga berish, ortiqcha inventarizatsiya qilish va boshqalarni o'z ichiga oladi. Keyinchalik bu haqda. Ko'plab boshlang'ich tadbirkorlar o'zlarining birinchi daromadlarini oladilar, bu biznesning daromadliligi kafolati deb hisoblaydilar. Biroq, daromadni ishlab chiqarish va sotish xarajatlarini qoplashini tushunish muhim. Qolgan qism (foyda) ta'sischilarning to'liq tasarrufida bo'lgan korxona va kapitalni rivojlantirish uchun zarur bo'lgan mablag'lar o'rtasida taqsimlanadi. Daromad daromadlarini yanada yaxshiroq tushunishga yordam beradigan daromad va daromadlarning bir necha ko'rsatkichlari mavjud.Ya'ni, yalpi tushum korxona ishlab chiqarilgan mahsulot (xizmatlar) ni sotishdan, shuningdek, o'z moddiy aktivlarini jami pul daromadlari hisoblanadi. O'z navbatida, sof daromad - qo'shilgan qiymat solig'i, aktsizlar, qaytarilgan tovarlar va narx-navoning chegirmalari bundan mustasno. Ushbu ko'rsatkich korxona daromadlari va rentabelligini keyingi hisoblash uchun real asosdir. Va nihoyat, sotishdan olingan yalpi foyda, sotilgan mahsulot uchun ishlab chiqarish xarajatlarini hisobga olmaganda, sotishdan tushadigan daromad hisoblanadi. Moliyaviy jadvallar va soliq qonunchiligi uchun daromadlarning ta'riflari ham mavjud. Ammo umuman olganda, bu ta'riflar daromadlarning tasnifiga qarab, ular olingan manbaga qarab kamayadi.
Korxonaning foydasi - ishlab chiqarish jarayonlari va xarajatlarni qoplashdan keyin qolgan jami daromadning bir qismi. Davlatimizning zamonaviy iqtisodiy hayoti bozor iqtisodiyotining barcha vositalarini har tomonlama egallashga qaratilgan bo'lib, ulardan biri korxonaning foydasi hisoblanadi. Bozor munosabatlarining infratuzilmasi va vertikal tuzilishining bosqichma-bosqich rivojlanishi innovatsion texnologiyalarni va buxgalteriya hisobi, hisoblash, tahlil qilish va bozorni prognozlash usullarini bilish va qobiliyatini oshirishni talab etadi. Bu uchun katta ahamiyatga ega, uning zamonaviy kontseptsiyasi buxgalteriya hisobi barcha nozik bir to'liq va aniq mahorat hisoblanadi, muvozanat va hisobot va boshqa qo'llarini boshqa yirik shakllarini iqtisodiy tahlil korxona ishini faollashtirish.
2. Daromadlarni shakllantirish manbalariHisobot davrining daromadlari va daromadlarining asosiy qismi qaysi manbadan olinganligini aniqlash uchun tushum manbalari bo'yicha daromadlarni aniq tasniflash zarur. Har bir manbaning jami daromaddagi ulushini tahlil qilib, biznesning bu qismi sizni boshlash rejalashtirilganidek, kutilayotgan daromad keltiradimi yoki yo'qmi, tushunishingiz mumkin. Shundan so'ng korxonaning ushbu yoki uning qismini o'zgartirish yoki yaxshilash choralari ko'rilmoqda. Xo'sh, qaerda (natijada) kompaniya daromad olishni boshladi? Keling, ikkita asosiy daromad turini ko'rib chiqaylik: Mahsulot yoki xizmatlarni sotishdan olingan daromadlar; Faoliyatsiz daromad. Qisqacha ta'riflar va ushbu daromadlarni oshirishning asosiy usullari haqida to'xtalib o'tamiz. Sotishdan tushgan tushum tovarlar, ishlar, xizmatlar sotishdan olingan daromadlar, shuningdek mulkiy va mulkiy huquqlarni sotishdan tushgan tushumlar hisobiga olinadi. Daromadning bunday turlari kompaniyaning daromadlari tarkibida asosiy bo'lib qolishi kerak, negaki bu maqsad uchun u yaratilgan. Biroq, sotishdan olingan daromadlarni dastlabki bosqichda prognoz qilish qiyin. Bozor raqobati sharoitida bitta mijozning (xaridorning) yo'qolishi savdo daromadlarining pasayishiga olib keladi. Shuning uchun, bugungi kunda olgan daromad miqdori ertaga bir xil natijaga erishishingizga kafolat bermaydi. Mavjud mijozlarni saqlab qolish va yangi ish joylarini jalb qilish uchun, ayniqsa, biznes boshlanishida ushbu daromadni korxonangizni yanada rivojlantirishga sarflash juda muhimdir. Ushbu rivojlanish quyidagicha ifodalanishi mumkin:
Mahsulotlar va tarqatish punktlari hajmining oshishi; Qo'shimcha xizmatlar, tegishli mahsulotlarni joriy qilish; Mahsulotni takomillashtirish va / yoki mijozlarga xizmat ko'rsatish va h.k. Sizning kompaniyangiz, uning mahsuloti (xizmati) haqida mijozlaringiz ma'lumotlarini takomillashtirish. Ish har doim ham xavfli, lekin u ham minimallashtirilishi mumkin. Siz ishlayotgan bozorga yaqindan qarab chiqsangiz, tovarlar (xizmatlar) hajmining oshishi qanchalik oqilona ekanligini va qachon bo'lmaganligini aniqlay olasiz. Ko'p hollarda bu sizning maqsadli auditoriyangizning daromadlari va nima va qanday amalga oshirilayotganingizdan qoniqishidir. Ehtimol, dastlabki olingan daromadni mahsulot yoki xizmatni yaxshilash uchun yuborish kerak. Keling, ikkinchi turdagi daromadni davom ettiramiz. Sotishdan tushmagan daromad asosiy mahsulotlarni ishlab chiqarish va sotish, olingan foizlar, jarimalar va jarimalar bilan bog'liq bo'lmagan daromad hisoblanadi. Bunga ma'lum daromad turlari kiradi: boshqa tashkilotlarning kapital ishtirokidan mulkni lizingga berish yoki unga taqsimlash va boshqalar. Faoliyatsiz daromad juda ko'p va ularning barchasi korxonaning iqtisodiy sohadagi tabiiy faoliyati natijasidir. Faoliyatsiz daromad olish ko'pincha ishlayotgan biznesning bosqichida ro'y beradi, lekin ehtimol, boshida. Ishonchim komilki, boshlang'ich korxonalarda biznes bilan shug'ullanadigan va ehtiros bilan ishlaydigan odamlar, hatto buning uchun haq to'lamasdan, ba'zi ishlarni amalga oshirib, kelajak uchun ishlaydilar. Boshlang'ich tadbirkorlar bu ishni korxona daromadlari deb hisoblashlari kerak. Va bu biznesning foydasi uchun baholanib, malakali tarzda qo'llanilishi kerak.
2.1 YILLIK DAROMAD TUSHUNCHASI
Yillik daromad- sof daromadga qaraganda kengroq tushuncha. Uning asosiy qismida u yillik daromad tushunchasiga yaqin. Kompaniyaning bir yil davomida o'z mijozlariga tovarlar va xizmatlarni sotish orqali olgan pul miqdorini aks ettiradi. Daromad doimo sof foydadan ko'ra katta ishlab chiqarish va sotish jarayonida kompaniyaning barcha xarajatlarini o'z ichiga oladi. Daromad manbalari tovarlar yoki xizmatlar sotishdan, investitsiya yoki moliyaviy faoliyatdan daromad bo'lishi mumkin. Belgilangan qiymat asosiy faoliyatdan olingan daromadga tegishlidir, chunki u korxonaning mavjudligining ma'nosini belgilovchi shaxsdir. Yillik daromad miqdori kompaniya assortimenti, sotish, narxlanish va marketing siyosatining samaradorligiga bog'liq. Daromad, minus soliq, iste'mol va investitsiya maqsadlarida foydalanish mumkin. Iste'mol fondi to'lovlar va boshqa to'lovlarga yo'naltirilgan. Investitsiya jamg'armasi kompaniya faoliyatini rivojlantirish va diversifikatsiya qilishning manbai sifatida xizmat qiladi. Marginal foydani hisoblash, ayniqsa, bir nechta mahsulot ishlab chiqaradigan korxonalarda tezkor tahlilning muhim tarkibiy qismi hisoblanadi. Ulardan qaysi biri maksimal daromad keltirayotganini baholash uchun marginallikni aniqlash kerak daromadlar har bir kishi uchun. Ko'rsatmalar Marginal daromadlar korxona sof foydasining umumiy qiymatini va qattiq ishlab chiqarish xarajatlarini qoplash miqdorini anglatadi. Ruxsat etilgan xarajatlar chiqim hajmiga bog'liq emas, balki vaqtga bevosita bog'liq. Bunga, masalan, binolarning ijarasi va xavfsizligi, soliq to'lovlari va boshqalar kiradi. Shunday qilib, formula hisoblash quyidagi kabi ko'rinadi: MP = PE - ZPER, bu erda MP MPN daromadlar, Pe - sof daromadlar, Zp - o'zgarmaydigan xarajatlar. Chiqarish hajmi qanchalik katta bo'lsa, qattiq qiymatning nisbati uning birlikga tushadi va aksincha. Bu, o'z navbatida, qiymatni kamaytirish yoki kamaytirishga ta'sir qiladi. Tovarlarning birligi qiymatining sotilishi sotishning deyarli xarajatlarini qoplaydigan jismoniy hajmi buzilish nuqtasi deb ataladi. Formuladan bu aniq miqdorda miqdorga rioya qilmaydi marginal daromad to'g'ridan-to'g'ri narxga bog'liq, aksincha, xom ashyo sotib olish va tayyor mahsulot sotish bahosidagi farq. Shunday qilib, potentsial daromadni oshirish uchun ikki usul mavjud: arzon materiallarni sotib olish, ishlab chiqarishni kengaytirish yoki belgilashni oshirish. Har qanday tadbirkor uchun bu ikki usul jozibador ko'rinadi, lekin uni haqiqiy bozorda qilish oson emas. Birinchidan, bozordagi narx raqobati mavjud bo'lib, unda narxning ko'tarilishi mumkin bo'lmagan ma'lum bir joyda marginal narx belgilab qo'yiladi. Bundan tashqari, davlat tomonidan muayyan cheklovlar belgilanadi. Ikkinchidan, arzon materiallar sababli, mahsulot sifati ham pasayib ketadi, shuning uchun tezroq yoki kechroq talab tushadi, savdo hajmi esa prognozga mos kelmaydi. Bu holatda chiqimlar ikkita bo'lishi mumkin: tovarni boshqasiga almashtirish (tor fokusga ega bo'lgan kompaniyalar uchun) yoki bir nechta narsalarning qaysi biri yaxshiroq sotilganini hisoblab, uning ustida ishlab chiqarish kuchlarini jamlang. Har bir turdagi mahsulot uchun marginal foyda ulushini hisoblang. Ularning qaysi firma daromadiga ko'proq hissa qo'shayotganiga qarang. Qabul qilingan ma'lumotlarga asoslanib, mahsulotning ustuvor guruhini tashkil etadi. 
Firma rentabelligini oshirish yo'llari
Klassik printsiplar mavjud, unda korxona o'z daromadlarini oshirishi mumkin. Qaysi yo'nalishda ishlash kerak? Buning uchun: Mijozlarni jalb qilish uchun yangi g'oyalarni ishlab chiqish va joriy etish (ko'rgazma va savdo-sotiqni o'tkazish, mahsulotingiz yoki xizmatingiz bo'yicha mutaxassislarning maslahatlarini tashkil etish); Sizning xodimlaringizning malakasini oshirish, ular mehnat unumdorligini oshirish bilan birga bo'ladi; xodimlarni moddiy rag'batlantirishning samarali tizimini yaratish; xizmat ko'rsatish madaniyatini muntazam takomillashtirish, mahsulot turlarining to'liqligini ta'minlash; Raqobatchilarning ishini doimiy ravishda tahlil qilish, ularning kuchli va zaif tomonlarini aniqlash va h.k. Tarqatish xarajatlari darajasini pasaytirish (ya'ni ularning har bir mahsulot bahosidagi o'lchami). Bunga tovarlarni sotish hajmini oshirish, ichki zaxiralarni amalga oshirish, ularning jamg'armalarini oshirish orqali erishish mumkin;Pullarni tejamkor ravishda davolash uchun, ularni shubhali operatsiyalarga jalb qilmasdan, daromadni qaytarmaslik xavfi yuqori bo'lgan daromadni tez va'da qilmoqdalar. Biznesni muvaffaqiyatli rivojlantirish uchun har bir tijorat bitimining rentabelligini ta'minlash kerak: yetkazib beruvchilarni tanlashda, optimal partiyani va tovarlar xarid qilish narxini belgilashda va mablag'larning adolatli sarflanishini ta'minlashda muvozanatli yondashuvni taklif qilish maqsadga muvofiqdir. Ushbu muhim narsalarni dastlab diqqat bilan olib boring!
Daromadni shakllantirishning yana bir muhim tamoyili uning aylanishi hisoblanadi. Pul - bu iqtisodiyotning qonidir, shuning uchun ham sotish va sotishdan tashqari daromadlar sizning biznesingizning muhim arteriyalari orqali oqishi va yangi kuchga ega bo'lishi kerak. Ushbu arteriyalar siz uchun nima qiladi? Tadbirkor mahsulotlarini sotish orqali olgan daromadiga uning yalpi daromadi yoki umumiy daromad deb ataladi. Jami daromadlar tovarlarni sotish va sotiladigan tovarlar miqdori narxiga bog'liq. Bu ikkala miqdor (narx va sotish) teskari bog'liqdir. Tadbirkor nima samarali resurslarni sotib olishga sarflaydi, uning xarajatlarini yoki xarajatlarini shakllantiradi. Daromad va xarajatlar o'rtasidagi farq tadbirkorlik daromadidir. Biz bilamizki, xarajatlar korxona egalari bo'lmagan resurslar egalariga to'lanadigan to'lovlardan, ichki ish haqini esa muqobil ravishda o'z egasi uchun mukofotlash bilan bog'liq. Iqtisodiyot nazariyasida tadbirkorlik qobiliyati odatda oddiy daromad deb ataladi. Agar tadbirkor oddiy daromad olmasa, unda bu ish bilan shug'ullanmaslik yaxshiroqdir. Buxgalteriya va iqtisodiy foyda bor. buxgalteriya foydani mahsulotni sotishdan olingan daromad va tashqi xarajatlar o'rtasidagi farq. Iqtisodiy foyda umumiy daromad va tashqi va ichki xarajatlar miqdori, shu jumladan normal foyda o'rtasidagi farqdir. Iqtisodiy foyda ichki xarajatlar miqdori bo'yicha buxgalteriya daromadidan kamroq. Narxlardan tashqari, foydaning shakllanishi tariflar, to'lovlar, kreditlar bo'yicha foiz stavkalari, asosiy xarajatlar, mehnat unumdorligi, aktivlarga daromadlar, aylanma mablag'larning aylanishi va boshqa ko'plab omillar ta'sir ko'rsatadi.
Daromad olishning hisob-kitob yondashuvi mavjud xo'jalik faoliyatini tahlil qilish, soliqqa tortish, amortizatsiya xarajatlarini hisoblash va boshqalar uchun muhim ahamiyatga ega. Iqtisodiy yondashuv biznesni tashkil etishda muhim ahamiyat kasb etadi, tadbirkor tanlangan yo'nalishning to'g'riligini tekshirishga imkon beradi. Kompaniyaning asosiy vazifasi daromadni maksimal darajada oshirish imkonini beruvchi ishlab chiqarishning optimal hajmini tanlashdan iborat. Foyda masalasini ko'rib chiqayotganda, bunday tushunchani firma daromadi yoki daromadi sifatida ko'rib chiqish kerak. Umumiy daromadni, o'rtacha va marginal daromadlarni ajratib ko'rsatish. Jami daromad (TR - jami daromad) jami mahsulotni sotishdan (sotishda) olingan umumiy daromad hisoblanadi. Bir firmaning jami daromadi, sotilgan tovarlar narxini firma sotishi mumkin bo'lgan mahsulotlarning soniga ko'paytirish yo'li bilan aniqlanadi: qaerda R - birlik narxi, rub; Q - sotilgan mahsulotlarning hajmi. O'rtacha daromad (AR - o'rtacha daromad) - sotilgan (sotilayotgan) mahsulotning hajmi (miqdori) bo'yicha jami daromadni taqsimlash bilan belgilanadigan chiqim birligidan olingan daromad: Marginal daromad (MR) - har bir birlik uchun ishlab chiqarish hajmining ortishi bilan jami daromadlar oshishi: bu erda D - umumiy daromadning ortishi; DQ - chiqimlarning oshishi.
Sotish davrida jami daromad (TR daromadi) va jami xarajatlar (TC) o'rtasidagi maksimal farq bilan foyda maksimalizatsiyasiga erishish mumkin. Umumiy daromad va umumiy xarajatlarni taqqoslash printsipini ko'rsatish uchun biz grafikdan foydalanamiz. (1 – rasm)
1 – rasm Umumiy daromad va umumiy xarajatlarni taqqoslash printsipini grafigi
Firma ishlab chiqarish boshlangan paytdan boshlab daromad keltirmaydi, lekin keyinchalik. Avvaliga, u katta sobit binolarni ijaraga, mulkiy sug'urta bilan bog'liq xarajatlarni, uskunalar texnik xizmat, xodimlar va boshqa ish haqi to'lashni bor., Keyin o'zgaruvchan xarajatlar (VC) va mahsulotining bir hajmi qo'shiladi sobit zararlar chiqish hajmini oshirish bilan (Q 3) umumiy daromad (TSh) ma'lum bir nuqtada (A) umumiy xarajatlar summasiga teng bo'ladi, ya'ni ishlab chiqarishni o'z-o'zini qoplash nuqtasiga erishiladi. Bu nuqta ishlab chiqarishning tanqidiy hajmi deb nomlanadi, u ikki shartni bajaradi: 1) jami daromad umumiy xarajatlarga teng 2) firma nolinchi foyda oladi (Başabaş nuqtasi o'tib) ishlab chiqarish o'sishiga bilan kelajakda, yilda, foyda marjasi foyda o'sish sur'atini topadir boshlaydi vaqti kompaniyasi uskunalar kam samarali ishlatiladi qaysi ozayib rentabellikga qonunga va xarajatlarini o'sish sur'atlarini namoyon bo'ladi, keyinchalik o'sib boshlaydi, lekin ertami bo'ladi. Muayyan hajmdagi chiqim (Q 5) bilan firma yana muhim hajmli nuqtaga (B) etadi. nuqtalari doirasida sabab bo'ladigan yo'qotishlar, B Q 5 Q 3 oralig'ida ishlab chiqarish iqtisodiy foyda keltiradi muhim hajmi ochko tashqarida har qanday ishlab chiqarish, maksimal daromad qachon Q 4 teng chiqishi miqdori, m. F erishish mumkin umumiy xarajat (TC) jami daromaddan (TR) kam bo'lsa. Foyda ishlab chiqarishni kengaytirish manbai bo'lib, resurslardan foydalanish darajasini, ularni taqsimlashning ratsionalligi, investitsiya texnologiyalariga investitsiyalarni rag'batlantiradi va quyidagilar orqali shakllanadi: Mahsulotlar, tovarlar, ishlar va xizmatlarni sotishdan tushgan tushumlar; Boshqa aktivlarni sotishdan tushgan tushumlar (jumladan, tovar-moddiy zaxiralar va moddiy bo'lmagan resurslar); Asosiy vositalar va boshqa mol-mulkni sotishdan tushgan tushumlar; Boshqa firmalarning kapital ishtirokidan olingan daromadlar; Qimmatli qog'ozlar bo'yicha daromad; Qabul qilingan jarimalarning ortiqligi, qo'shiq aytish, pul to'lash haqida. Korxonada tadbirkorlik faoliyati natijasida olingan daromad davlat va korxona o'rtasida taqsimlanadi. Davlatning foydasi davlat tomonidan belgilanadigan va o'zboshimchalik bilan o'zgartirilishi mumkin bo'lmagan soliqlar, yig'imlar, bojlar, stavkalar shaklida tegishli byudjetga to'g'ri keladi. Korxonada qolgan daromad ikki qismga bo'lingan holda, korxonaning mol-mulkini oshiradi va yig'ish jarayonida qatnashadi, qolgan qismi iste'mol uchun yo'naltiriladi. Foydaning taqsimlanishi sof foyda (qoldiq foyda), ya'ni soliq va boshqa majburiy to'lovlarni to'lashdan keyin amalga oshiriladi. Foydani taqsimlash va ulardan foydalanish tartibi kompaniya ustavida belgilanadi va korxonada ishlab chiqilgan va rahbar organ tomonidan tasdiqlangan qoidalar bilan belgilanadi. Hamkorlik va aktsiyadorlik jamiyatlarining daromadlarini taqsimlash va ulardan foydalanish ushbu korxonalarning tashkiliy-huquqiy shakli bilan bog'liq bo'lgan o'ziga xos xususiyatlarga ega. Korxonaning daromadlari, muayyan yuridik shaxs odatda o'z faoliyati bilan shug'ullanadigan narsa hisoblanadi. Bu ko'rsatkich tufayli kengaytirilishi, oylik maoshlarini to'lash, yangi uskunalar sotib olish, sotib olish materiallari, tashqi tashkilotlarning xizmatlariga haq to'lash mumkin bo'ladi. 
Xulosa Shuni aytishimiz joizki xar bir firma bozor iqtisodiyotida o`z o`rniga ega bo`lishi uchun birinchi navbatda raqobat bardosh xamda xamyonbob sifatli maxsulot ishlab chiqarishni yolga qoyish lozimfirma raxbarining maqsadi faqat katta daromad olish boilibgina qolmay xalq manfatlaarini o`ylashi kerak. Maxsulot tannarxiga ucha katta bolmagan miqdorda narx qoyish kerak. Shunda ishlab chiqargan xar bir maxsuloti xaridorlarga xarid qilishiga qulay bo`ladi.
Korxona ishlab chiqarayotgan maxsulotini talab miqdoriga qarab belgilangan xajimda ishlab chiqarishi maqsadga muxofiq. Firma eng avallo ish faoliyatida tajribali xodimlar bilan ta`minlanishi zarur. Shu bilan bir qatorda olinga daromaddan samarali foydalanish darkor. Xar bir ishlab chiqarayotgan tovar va xom ashyosini reklamasi va uning sifatiga e`tabor qaratish lozim. Shunda korxonaning tovar aylanmasi normal darajadi bo`ladi.