1-Mа’ruzа: Hayot faoliyati xavfsizligini ta’minlash asoslari Reja

1. Texnik;
2. Tashkiliy;
3. Sanitariya-gigiyenik;
4. Ruhiy-fiziologik;
5. Iqtisodiy;
6. Xodimlarni aybi bilan yuz beradigan kasalliklar.
RUHIY-FIZIOLOGIK TALABLARGA - Ishning bir xilligi qattiq jismoniy mehnat tufayli zo‘riqish, kishi organizmiga ish joyining ruhiy, anatomik, fiziologik jihatidan mos kelmasligi, charchash, jamoatchilik orasidagi nosog‘lom muhit kabilar misol bo‘la oladi.
IQTISODIY SABABLAR - Mehnat muhofazasi masalalariga sovuqqonlik bilan qarash, shuningdek, oylik maoshlarni o‘z vaqtida bermaslik va ishchilarning yuqori ish unumiga erishishga intilmasligi, ish sharoitlarini yaxshilashga yetarli mablag‘ ajratilmasligi tufayli kelib chiquvchi sabablar hisoblanadi.
Ishchining aybi bilan sodir bo‘ladigan baxtsiz hodisalarga uning ehtiyotsizligi, intizomsizligi, ishga betob yoki mast holda kelishi sabab bo‘ladi.
Аdаbiyotlаr (4, 8)
Tаyanch so’zlаr: Mehnat kodeksi, Kirish yo’riqnomasi, Davriy yo’riqnoma, Navbatdan tahqari yo’riqnoma, Xavfsizlik texnikasi, shaxsiy himoya vositalari, Ishlab chiqarish sanitariyasi.
Nazorat savollari:
1.Mehnat muhofazasi qoida va meyorlarining buzilishi uchun qanday javobgarlik belgilanadi?
2. Mehnat muhofazasi bo‘yicha qonunlarning bajarilishini nazorat qilib turish qanday davlat tashkilotlariga yuklatilgan?
3. Ishlab chiqarish korxonalarida necha pog‘onali nazorat amalga oshiriladi?
4.Mehnat muhofazasiga doir tadbirlar qanday mablag‘lar hisobiga ta’minlanad?
5. Kirish yo‘riqnomasi qanday bo’ladi?
6.Ish joyida o‘tkaziladigan yo‘riqnoma qanday bo’ladi?