Amazon Amazon qanday kompaniya?

Ilgari kompaniyalar ish va shaxsiy hayot o'rtasidagi muvozanatni saqlashni bilmas edi. Dastlabki xodimlardan biri sakkiz oydan ortiq dam olmasdan ishlaganini ta’kidlagan.

1998-yilda Amazon Rojdestvoni juda band tarzda kutib olgan

O'sha paytda kompaniyada kadrlar juda kam edi. Rojdestvo arafasida kompensatsiya markazining barcha xodimlari tungi smenada ishlashlari kerak edi. Ular do‘stlari va qarindoshlaridan yordam so‘rab, ertalab to‘g‘ridan-to‘g‘ri ishga borishlari uchun ba’zan mashinalarda uxlardilar. Ushbu voqeadan so'ng Amazon keyingi bayramlarda kompaniyada bayram buyurtmalarini bajarishga qodir bo'lgan etarli miqdordagi xodimlar bo'lishini ta'minlashga va'da berdi. Shuning uchun Amazon hozirgi kunlarda mavsumiy ishlar uchun juda ko'p odamlarni ishga oladi.

Amazonning 30 soatlik ish haftasi - ajoyib g'oya va buning sababi

• Amazon bir necha o'nlab xodimlar haftasiga atigi 30 soat ishlaydigan pilot loyihani ishga tushirishga tayyorlanayotganini e'lon qildi. Buning uchun ular standart ish haqining 75 foizini oladi va barcha bonuslarni saqlab qoladi. Ko'pchilik bu yangi siyosat ish sur'atini pasaytirishga qaratilgan deb o'ylashi mumkin. Biroq, mahsuldorlik va odamlarning moslashuvchan ish vaqtiga munosabati bo'yicha tadqiqotlar boshqacha ko'rsatmoqda. Ehtimol, 30 soatlik ish haftasi Amerikaning charchagan ishchi kuchini qutqarishi mumkin bo'lgan narsadir.
• Rubinning (*Jo Rubin-inson resurslari bo‘yicha mutaxassis va Crowded.com rekruting sayti asoschisi)qayd etishicha, pilot loyiha kamchiliklardan xoli emas. Misol uchun, to'liq vaqtli ish bilan band bo'lgan odamlar, ular chorak kamroq maosh olishlariga qaramay, moslashuvchan soatlar bilan ishlaydigan ishchilarga hasad qilishlari mumkin. Ammo bundan ham muhimi, moslashuvchan ishchilar ish joyida 30 soatdan ortiq qolishi mumkin, xuddi ko'p odamlar uchun standart 40 soatlik ish haftasi aslida deyarli 47 soat davom etadi. Bunday holatda, deb hisoblaydi Rubin, Amazon cheklovlar qo'yishi mumkin, shunda odamlar haqiqatda 30 soat ishlaydi va undan ko'p bo'lmaydi. Agar kompaniya ushbu siyosatni amalga oshira olsa va unga sodiq qolsa, qisqaroq ish haftasi korporativ Amerika uchun standartga aylanishi mumkin.