Boshqarish tizimi ishlashi uchun zarur bo’lgan shartsharoitlar qaysilardan iborat Boshqarish tizimi

Boshqaruv mexanizmi
Tashkilotda boshqaruv boshqaruv mexanizmlari yordamida amalga oshiriladi. Iqtisodiy mexanizm iqtisodiy faoliyat jarayonida yuzaga keladigan ijtimoiy-iqtisodiy, texnologik, ijtimoiy-psixologik muammolarni amalga oshirishda o'zaro ta'sirning o'ziga xos muammolarini hal qiladi.
Boshqarish mexanizmi - bu boshqarish tizimining quyi tizimi bo'lib, uning maqsadi butun tizimning boshqariladigan xususiyatini ta'minlashdir.
Komponentlar:

• 
  metodologiya (qonunlar, tamoyillar, siyosat, qoidalar);
  
• 
  qaror qabul qiluvchilar;
  
• 
  ijroiya organlari;
  
• 
  tanlangan ta'sir qilish nuqtasi;
  
• 
  ta'sir qilish usuli;
  
• 
  har qanday tizimga o'rnatilgan himoya mexanizmlari (o'z-o'zini tartibga solish);
  
• 
  ta'sir qilish vositalari;
  
• 
  fikrlar;
  
• 
  javobgarlik markazlari va nazorat markazlari;
  
• 
  ta'sirning namoyon bo'lish shakllari.
  

Iqtisodiy boshqaruv mexanizmi uch darajadan iborat:

1. 
   kompaniyani boshqarish;
   
2. 
   ishlab chiqarishni boshqarish;
   
3. 
   xodimlarni boshqarish.