Moliyaviy xolat to’g’risidagi xisobot

To'lovlar tizimi: to'lov qabul qilish turlari va usullari

• Korxonalar xizmat yoki mahsulotlar sotib oluvchilardan to'lov qabul qiladilar. To'lov qabul qilish turlari quyidagilardir:
• Naqd to'lov: sotuvchilar naqd pul bilan to'lov qila oladilar.
• Plastik kartalar: sotuvchilar kartochkalar orqali to'lov qila oladilar.
• To'lov buyurtma: buyurtma beruvchilar onlayn platformalar orqali to'lov qila oladilar.
• Elektron to'lov: mijozlar shaxsiy bank hisobvaraq orqali to'lov qila oladilar.
• Omonatlar: mijozlar omonatlar bilan to'lov qila oladilar.
• To'lov qabul qilish usullari quyidagilardir:
• Naqd to'lov qabul qilish uchun korxona kassasi va kassa apparati o'rnatilishi kerak. Kassa apparati faqatgina qonun qabul qilgan modellarga mos keladi.
• Plastik kartalar va elektron to'lov uchun to'lov terminali yoki elektron to'lov qabul qilish tizimi o'rnatilishi kerak. To'lov terminali va elektron to'lov qabul qilish tizimi tijorat muassasalarida juda keng tarqalgan.
• To'lov buyurtma uchun korxonaga onlayn platforma orqali to'lov tizimi integratsiyalash lozim.
• Omonatlar qabul qilish uchun korxonaga bank hisobvarag'i ochilishi kerak.

Korxona xodimlarining ish haqi va xarajatlari to'g'risidagi yuklama ma'lumotlari

• Xodimning ish haqi va ish rejasi: Xodimning ish haqi ishga kirish paytida belgilanadi va ish rejasi xodimning ish vaqti, ish joyi, kuni, ish bilan bog'liq vazifalari va boshqa xizmat ko'rsatish shartlari bilan aniqlanadi.
• Xodimning shaxsiy ma'lumotlari: Xodimning ismi, sharifi, tug'ilgan sanasi, manzili va boshqa shaxsiy ma'lumotlari.
• Xodimning xarajatlari: Xodimning maoshiga qo'shimcha sifatida to'lanadigan xarajatlari (masalan, transport xarajatlari, taom xarajatlari, kafedra uchun materiallar xarajatlari kabi).
• Xodimning to'lov rejasi: Xodimning o'zining xohlagan to'lov turi va usullari, to'lov sanasi va boshqa xususiyatlari.

Moliyaviy tahlil: faoliyat natijalari, daromad va tushumlar, chegirmalar va talablar