Rеjа: Fanning maqsad va vazifalari Rаsmiy ish qоg’оzlаrini yuritishning mаqsаdi. Qаdimgi G’аrbdа hujjаt yuritish tаriхi

4.Munshаоt, tili vа uslubi.
Hujjatlarni takomillashtirish xodimlarning nutq malakasini egallashga, turli ish qog’ozlarini mustaqil, to’g’ri va savodli yozishga o’rgatishga ko’mak beradi. Ish yuritish hujjatlarini yozishni o’rganish uchun quyidagilarni bilish zarur:

• 
  avvalambor hujjatning yo’nalishi va uning tuzilishi bilan e’tibor berib tanishish lozim;
  
• 
  hujjat namunasi matnini o’qiganda uning mohiyatini bilishga harakat qilish, axborot dalillari bayoni izchilligiga, abzatslar joylashishiga va tinish belgilar qo’yilishiga e’tibor berish kerak;
  
• 
  yangi hujjat yozishga kirishganda “e’tibor bering” sarlavhasi ostidagi matn bilan albatta tanishing va unga rioya qiling;
  
• 
  notanish so’zlarning ma’nosini izohli va ruscha - o’zbekcha lug’atlaridan foydalanilgan holda aniqlash kerak.
  

Hozirgi vaqtda tashkilot (firma) faoliyati haqidagi axborotlarni yuqori darajiga etkazib berish, tashkilot (firma)ning o’zaro bog’liq bo’limlari orasidagi axborotlarni o’zaro ayirboshlash va uzatish zamonaviy EHT va vositasi orqali amalga oshiriladi. Ko’pchilik tashkilotlar uchun ichki bo’lim axborot tizimi texnologik jarayonni tashkil etish masalalarini hal qilish ularni ishlab chiqarish (xizmat ko’rsatish) ahamiyatiga ega ekanligini bildiradi. Tashkilot (firma) ichki axborot tizimi axborotlarga ega bo’lgan talab va turli darajalardagi boshqaruvchilarni unga bo’lgan ehtiyojini qondirish uchun axborot jarayonining to’plamini ifodalaydi.