39. Tamoyil – bu:
Boshqaruv usullari;
Boshqaruv tamoyillari;
Asosiy qoida, yo’l-yo’riq, xulq me’yorlari;
Boshqaruv mexanizmi;
40.Asosiy tamoyillarga quyidagilar kiradi:
A.Boshqaruvda yakkaboshchilik va yakkaxokimlik tamoyili;
B.Ilmiylik va tajribalilik tamoyili
V.Rejalilik tamoyili;
G.Boshqaruv shakl va xollatlarini takomillashtirib borish tamoyili;
Maqsad- bu:
muddao, murod , ya’ni u yoki bu niyatga erishmoq uchun ko’zda tutilgan mushtarak orzu;
umumiy, bosh maqsadning xususiy va yakka maqsadlarga bo’linishini;
har bir faoliyat turi, har bir ma’sul shaxs bo’yicha mayda-chuydasigacha batafsil taqsimlab chiqilgan;
bir yil ichida, yil choragi , bir oy va undan ham kamroq muddat mobaynida amalga oshiriladigan maqsadlar tushuniladi;
besh yil yoki undan ko’proq davr mobaynida amalga oshiriladigan maqsadlar tushuniladi.
Funktsiya – bu:
biror kimsa yoki narsaning ish, faoliyat doirasi, vazifasi degan ma’nolarni bildiradi;
amalga oshirilishi , hal qilinishi lozim bo’lgan masala, o’rganilishi lozim bo’lgan, ko’zda tutilgan maqsad;
to’plangan tajribani tahlil qilish va umumlashtirish;
mohiyatini ochish va o’rnatish boshqaruv jarayonini to’g’ri tashkil qilishning muhim shartidir;
Do'stlaringiz bilan baham: |